France
Mis sous l’autorité de la cellule de recrutement, l’Olympique Lyonnais a restructuré son approche du mercato estival, confiant les décisions sportives à une équipe dédiée et affichant une volonté de travailler avec des budgets plus modestes. Une orientation renforcée par les exigences de la DNCG et de l’UEFA, qui ont obligé le club à vendre avant d’acheter et à privilégier des profils à fort potentiel mais à coût maîtrisé. Sous la houlette de Paulo Fonseca, assisté de Matthieu Louis-Jean et du responsable recrutement Benjamin Charier, Lyon a misé sur une stratégie plus mesurée tout en continuant à viser des recrues pertinentes.
Morton, la belle pioche estivale
Parmi les découvertes les plus marquantes figure Tyler Morton. Le milieu anglais a été recruté pour environ 10 millions d’euros en provenance de Liverpool, après un suivi engagé depuis les Europes Espoirs. Ses trois premières titularisations en Ligue 1 se sont révélées solides et prometteuses, et son profil a été jugé adapté non seulement pour son talent, mais aussi pour les échanges positifs entre les deux clubs, qui ont facilité les négociations et les conditions financières. Si son salaire mensuel a connu une hausse par rapport à son passage chez les Reds (autour de 40 000 euros), il reste loin des échelons les plus élevés de l’effectif lyonnais.
Un réseau de recrutement en expansion
En parallèle, Lyon a exploité des marchés plus éloignés pour étoffer son vivier à moindre coût, notamment en Europe de l’Est et dans la péninsule ibérique. Des recrutements réalisés cette année ont permis d’apporter des profils utiles sans déstabiliser les finances du club. Parmi les noms évoqués par les médias régionaux figurent Pavel Sulc et Adam Karabec dans l’Est, ainsi que Ruben Kluivert et Afonso Moreira vers le sud de l’Europe. Cette approche montre une volonté de diversifier les sources et de dénicher des talents prometteurs avant qu’ils n’explosent sur la scène européenne.
Des recruteurs supplémentaires pour consolider l’effectif
Pour amplifier cette dynamique, deux nouveaux scouts pourraient rejoindre la cellule lyonnaise dans les prochains mois. L’un des deux serait notamment destiné à scruter les jeunes talents à potentiel en Afrique, renforçant ainsi la vision prospective du club et son réseau de détection. Actuellement composée de quatre scouts, la cellule s’apprête à s’étendre et à gagner en polyvalence, avec l’objectif de multiplier les « pioches » efficaces pour soutenir les ambitions sportives de Lyon dans un contexte économique délicat.
Réception et perspectives
Les supporters lyonnais accueillent favorablement ces choix et les premiers résultats de la saison, avec trois victoires en trois matchs de championnat, alimentent l’enthousiasme autour des recrues et du travail de la cellule de recrutement. La stratégie mise en place par Lyon — viser des profils compétitifs à coût raisonnable et élargir le réseau de scouts, notamment en Afrique et en Europe — laisse entrevoir une saison où les meilleures pioches pourraient encore se multiplier sur le marché des transferts, afin de traverser la crise sans dégâts majeurs et de renforcer durablement l’équipe.
OL : Recrutement stratégique et Tyler Morton, une belle pioche. Découvrez comment l’Olympique Lyonnais optimise son recrutement avec Tyler Morton et de nouveaux scouts pour renforcer l’équipe cette saison. Le focus reste sur les synergies entre la direction sportive, les marchés ciblés et le réseau de scouts, afin de maintenir une dynamique compétitive et durable autour de Lyon et de ses ambitions.
