Royaume-Uni
Manchester United a nommé Christopher Vivell comme directeur du recrutement à plein temps, après qu’il ait signé un contrat à court terme l’année dernière. À 38 ans, Vivell a désormais un contrat pluriannuel à Old Trafford.
Responsabilités de Vivell
Selon les informations, il supervisera l’opération de recrutement mondiale du club, la structure de scouting et le développement des talents émergents. Avant de rejoindre Manchester United, Vivell a exercé ses fonctions à Chelsea et au RB Leipzig.
Il rendra directement compte au directeur technique Jason Wilcox, qui a récemment pris plus de responsabilités suite au départ du directeur sportif Dan Ashworth.
Restructuration de Manchester United
Le club opère des changements significatifs sous la direction de Sir Jim Ratcliffe. Le recrutement est un domaine où des employés seront remerciés, en lien avec l’annonce de la suppression de 200 postes. La position de Vivell devait devenir permanente dès le départ, afin d’apporter plus de « clarté » à la structure du club dans un contexte de turbulences internes.
Perspectives de transfert
Vivell est appelé à jouer un rôle clé dans les dépenses estivales de Manchester United et identification des joueurs pour renforcer l’effectif de Ruben Amorim. Ce dernier a déjà confirmé que le club devra vendre avant de recruter, compte tenu de sa situation financière difficile.
Vivell aura la tâche d’organiser un nouveau dispositif de scouting après des réductions dans ce secteur. Le club, qui comptait initialement environ 140 recruteurs dans un système devenu trop encombré, va vers une organisation plus affûtée. Vivell a déjà contribué à la signature du jeune milieu de terrain Sekou Kone l’année dernière, et il devra maintenant mener les négociations sur le marché des transferts avec un budget restreint.
Pression sur le recrutement
Sir Jim Ratcliffe a fait savoir que les nouvelles recrues auront un impact majeur sur le succès financier du club. Vivell se trouvera donc sous pression pour s’assurer que les choix effectués soient de qualité tout en restant dans les limites budgétaires.
Coupures de personnel et objectifs du club
Omar Berrada, le PDG, a annoncé une série de suppressions de postes jugées nécessaires pour garantir un avenir prospère au club. Il a déclaré : « Nous lançons une série de mesures globales qui transformeront et renouvelleront le club. Nous avons perdu de l’argent pendant cinq années consécutives, et cela ne peut plus continuer. »
Les deux priorités pour le club sont de réussir sur le terrain pour les supporters et d’améliorer les infrastructures. Il a ajouté : « Nous ne pouvons pas investir dans ces objectifs si nous continuons à perdre de l’argent. À la fin de ce processus, nous aurons un club de football plus agile et financièrement durable, tout en continuant à offrir des services de classe mondiale à nos précieux partenaires commerciaux. »
source:https://www.mirror.co.uk/sport/football/transfer-news/manutd-appoint-transfer-chief-jimratcliffe-34747833
